京王電鉄の
事業

鉄道事業では、新型通勤車両「2000系」の導入が決定しています。また、地域社会との共創を通じ、運輸業の枠を超えた新たな移動需要の創出に挑戦しています。
環境への取り組みでは、鉄道におけるCO2排出量削減の取り組みや電気バス・燃料電池バスの運行など、カーボンニュートラルの実現に向けた取り組みを推進しています。

さらには、デジタル技術を活⽤し、顧客体験の向上を図るスマートフォンアプリの開発や⾮接触型決済システムの導⼊を進めています。

百貨店業では、「京王百貨店」新宿店において一部階層をリニューアルし新規顧客取り込みによる売上増加を達成しています。

また、2023年9月からは京王グループの新たな金融サービス「京王NEOBANK」のサービスを開始しています。アプリで手軽かつスピーディーに銀行口座を開設することができ、預金や振込、ATMなどの銀行サービスをスマートフォン1つで利用することができます。「京王NEOBANK」を通じて、長期的に幅広いお客様とつながり続け、お客さまの暮らしがより便利で充実するサービスを提供してまいります。

京王グループの不動産業では、中長期的なテーマのひとつを「稼ぐ力の強化」と定め、不動産領域拡大を重点項目と置き、株式会社サンウッドと資本業務提携契約を締結しています。不動産販売業では既存のサービスアパートメントをリノベーションしバリューアップした賃貸マンションを一棟販売するなどリノベーション物件の売上増により増収となっています。

京王電鉄では新宿、橋本、京王多摩川の再開発を推進するとともに、移動需要を喚起する施策を通じて豊かで幸せな暮らしを実現しています。

京王グループのレジャー・サービス業では、より快適で魅力的な時間を提供するための新しい取り組みや環境面での取り組みを推進しています。京王プラザホテルでは、2023年8月より、顔認証によるデジタルチェックインの運用を開始しています。これにより、混雑時にも短い待ち時間でチェックインが可能となりました。顔認証でチェックイン可能なホテルの規模（客室数）としては国内最大となっています。京王グループにて所有または運営管理する「京王プラザホテル（新宿）」および「京王プレッソイン」全店舗では、2024年8月から使用する電気の全てを実質再生可能エネルギー由来の電力に切り替えています。

建築・土木業では、中期経営計画の重点施策である「稼ぐ力の強化」の取り組みの一環として株式会社NB建設を子会社化しています。建設業などのBtoB領域は、強固な経営基盤の整備の観点から機能強化を図る領域としています。

その他の事業では、AI（人工知能）技術を活用して、企業や団体の新商品開発やマーケティングなどの課題解決をサポートする事業も展開しています。2026年に導入される新型通勤車両「2000系」ではご利用されている幅広い世代のお客さまや多様な社員の声から得られたニーズ分析を、感性とAIを融合させた感性AI株式会社の独自システムやノウハウを用いて外観デザインや内装を採用しました。