事業紹介

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株式会社リビタ 経営戦略部 採用担当
E-mail:recruit@rebita.co.jp〒153-0062 東京都目黒区三田1-12-23 MT2ビル
「くらし・生活をリノベーションする」をコンセプトに、既存建物の改修・再生を手がける会社として設立。「次の不動産の常識をつくり続ける」ことを経営ビジョンに、不動産という枠を超え、新たな日常や文化を紡ぎ出す心地よい場づくり、新しい価値の創造に挑戦し続けています。
先輩メッセージ
茅田 大輝
2023年度入社足で見て、手で考える。
物心ついた時からサッカーに打ち込み、大学まで継続した生粋の体育会系です。大好きな祖父が一級建築士ということもあり、大学・大学院と金沢で建築計画を学びました。学びの中で日本の新築至上主義に疑問を持ったことをきっかけに、リノベーションという手段で事業展開しているリビタへ入社しました。
「新築至上主義を覆す」これが私の夢です。修士課程では廃校舎の立地特性と利活用法に関する研究を行い、汎用性の高い「ハコ」はなんにでもなれることを実感しました。実際に西洋では、何百年と時を経た建物の方が価値が高く、リノベーションによって歴史の継承が行われています。今の日本ならそれができるはず。100年後も紡いでいくことのできる暮らしの創造・提案を住まいの担い手として実現できるよう日々邁進しております。

会社概要
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- 事業内容
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リノベーション分譲事業、投資事業、運営事業
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- 設立
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2005年5月
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- 資本金
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1億円
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- 社員数
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213名(2024年4月末時点、アルバイトを除く)
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- 売上高
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266億円(2023年度)
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- 代表者
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代表取締役社長 長谷川 和憲
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- 事業所
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153-0062 東京都目黒区三田1-12-23 MT2ビル
採用情報
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- 募集者の氏名又は名称
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株式会社リビタ
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- 職種
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総合職(正社員)
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- 採用予定学部・学科
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学部・学科不問
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- 主な仕事内容
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リノベーション分譲事業
・社宅、賃貸マンション、戸建て、区分マンションなどの既存建物を一棟または1戸単位で仕入れ、魅力ある住宅へとリノベーションし分譲。仕入れ・企画・事業推進・設計・販売を実施。
・中古不動産購入の仲介業務とリノベーションのワンストップコンサルティングサービス。投資事業
・賃貸マンション、オフィスビル、社員寮など様々な用途の不動産を取得、ハードとソフトの両方からのバリューアップ投資を実施。運営事業
・シェア型賃貸住宅「シェアプレイス」、寮、住宅、オフィス、商業施設のPM・管理・運営業務及びサブリース。
・行政・自治体の公共空間を活用した公民連携事業や商業施設等のリニューアル等、様々な「場」に対し、ハード、ソフトの両方からのソリューション提案。
・遊休不動産の活用や更地からの開発を含めたオフィスの企画、運営、コンサルティング。
・様々な用途の不動産を取得または借上げ、「地域との共生」をコンセプトとしたライフスタイルホテル「THE SHARE HOTELS」の開発、運営。
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- 勤務地
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本社:東京都目黒区三田1-12-23 MT2ビル
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- 勤務時間
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標準労働時間:8時間(休憩時間:60分) フレックスタイム制(コアタイム:11:00〜15:00)
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- 給与
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大卒:月給320,000円
院卒:月給338,000円
※所定時間外労働30時間/1ヵ月含む(一律)、超過の場合は別途支給
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- 昇給・賞与
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昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(6月・12月)※業績に応じて別途期末賞与あり
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- 諸手当
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通勤手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、住宅手当(自社運営の賃貸物件に入居の場合最大50,000円/月補助)
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- 休日・休暇
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週休2日制(部署により曜日が異なる)、祝日、GW、年末年始、
年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、私傷病休暇(10日)
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- 福利厚生
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各種社会保険完備、住宅補助
京王グループ各種割引制度、社員研修旅行、社内サークル活動
(ランニング、フットサル、パン倶楽部、Sound Creative lab.等)
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- 契約期間
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期間の定めなし
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- 試用期間
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6か月※試用期間中の労働条件と本採用後の労働条件の相違なし
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- 時間外労働(残業)
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あり(固定残業代は30時間分:60,160円(大学卒)、63,540 円(院卒)、30時間超過分は追加支給)
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- 受動喫煙対策
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屋内原則禁煙あり
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- 採用予定・実績
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2025年入社予定 4名
2024年入社 4名
2023年入社 6名
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- 求める人材像
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私たちリビタが目指すのは、一過性のブームをつくるのではなく、私たちの暮らしと未来を豊かにする価値観や文化を育くんでいくことです。そのために、「変化に柔軟に対応し、仲間と協力しながら、共に新たな価値を生み出すことを楽しめる方」にぜひ新たな仲間として加わっていただきたいと考えています。